En el BOJA nº 69 de fecha 13 de abril de 2026 se ha publicado:

• Resolución de 7 de abril de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas aspirantes que superan el concurso-oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por los sistemas de acceso libre y promoción interna de Enfermero/a, convocada en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

A continuación, se detallan los datos más importantes:

• Estado de los aspirantes: La resolución aprueba tres listados principales: las personas que han superado el concurso-oposición, las que no lo han superado y las personas excluidas en la fase de concurso. Los listados detallan las puntuaciones obtenidas en las fases de méritos (concurso) y oposición, así como la puntuación total.

• Consulta de las listas: Los listados se encuentran expuestos al público en la página web del Servicio Andaluz de Salud, así como en los tablones físicos o virtuales de sus Servicios Centrales y de las Delegaciones Territoriales de la Consejería de Salud y Consumo. Las personas interesadas también pueden acceder a la vista de su expediente y al Informe de Baremación de Méritos a través de la VEC.

• Plazos: Se establece un plazo de quince días hábiles (a contar desde el día hábil siguiente a la publicación en el BOJA, con fecha del 13 de abril de 2026) para formular alegaciones.

• Subsanaciones para personas excluidas: Este mismo plazo de quince días hábiles aplica para que las personas excluidas subsanen la falta de documentos o aporten los requisitos de acceso exigidos (como la titulación). Si no lo hacen en este tiempo, quedarán definitivamente excluidas del proceso.

• Procedimiento para alegar: Las alegaciones y aportaciones de documentación deben presentarse exclusivamente por medios electrónicos a través de la VEC, utilizando el formulario electrónico correspondiente al sistema normalizado de alegaciones. Para ello, es obligatorio el uso de un sistema de firma electrónica válido (como el certificado de la FNMT, el sistema Cl@ve permanente o un usuario y clave).

• Causas de exclusión: El documento recoge un anexo con todos los motivos de exclusión posibles, entre los que destacan: no presentar o no poseer la titulación requerida (E33), no haber procedido a la autobaremación en el plazo habilitado (E41), tener reconocida invalidez total o absoluta (E04), falsedad en los datos presentados (E15, E16) o superar la edad de jubilación (E09)