La web del Servicio Andaluz de Salud ha publicado:

• Convocatoria Pública para la provisión mediante nombramiento de personal estatutario temporal de 2 puestos de enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica del Hospital Universitario Virgen Macarena de Sevilla.

Puestos convocados:

2 puestos de personal estatutario temporal en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona) para el Hospital Universitario Virgen Macarena de Sevilla.

Motivo de la convocatoria:

Inexistencia de candidatos en la Bolsa de Contratación del SAS ni en sus listados adicionales para esta especialidad.

Tipos de vacante / vinculación:

• 1.er puesto: Nombramiento de sustitución por Permiso por Paternidad.
• 2.º puesto: Nombramiento de sustitución por Reducción de Jornada.

Requisitos de titulación:

Estar en posesión del título de Diplomado o Grado en Enfermería y del Título de Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica (o estar en condiciones de obtenerlo tras finalizar la formación dentro del plazo de solicitudes).

Sistema de selección:

Valoración de méritos mediante concurso. El autobaremo presentado por la persona aspirante (Anexo I) tiene carácter vinculante, por lo que la Comisión de Valoración no podrá conceder más puntuación que la consignada por el candidato.

Plazo y presentación de solicitudes:

• Plazo: 5 días hábiles contados desde el día de la publicación de la convocatoria.
• Presentación: A través del Registro Electrónico Único de la Junta de Andalucía, dirigidas a la Dirección Gerencia del hospital. Si se presenta en otro registro oficial habilitado, se debe avisar por correo electrónico a uap.1hvm.sspa@juntadeandalucia.es antes de que venza el plazo.

Documentación a aportar:

Solicitud oficial (Anexo II), fotocopia del DNI, copia compulsada de los títulos requeridos, acreditación de méritos prestados (si no constan en Gerhonte) y la hoja de autobaremo (Anexo I).

Alegaciones:

Tras la publicación de la relación provisional de admitidos/excluidos y su baremación, existirá un plazo de 2 días hábiles para presentar alegaciones en el Registro General del hospital.

Ver Convocatoria en web del SAS.

Estructura del Baremo de Méritos (Anexo I)

1. Experiencia profesional: Hasta un máximo de 70 puntos.
2. Formación: Hasta un máximo de 45 puntos (dividida en Formación académica con máx. 6 puntos y Formación continuada con máx. 30 puntos).
3. Otros méritos: Hasta un máximo de 20 puntos (publicaciones, comunicaciones en congresos, o superación de la fase de oposición en el SAS)